Bpjs Yang Bisa Dicairkan Ketika Resign
Sementara bagi anda yang mengalami pemutusan hubungan kerja maupun sudah tidak bekerja bisa mencairkan dana atau saldo jht hingga 100 persen berikut syaratnya.
Bpjs yang bisa dicairkan ketika resign. Ketiga ketika kita resign dan tidak bekerja lagi karena ingin menjadi ibu rumah tangga sepenuhnya atau dengan alasan lain. Namun untuk informasi lebih lanjut bisa hubungi kantor bpjs setempat. Sedangkan bila masih bekerja pencairan saldo hanya bisa dilakukan. Menurut informasi yang kami dapat bahwa ketika anda resign kartu akan otomatis non aktif.
Mencairkan dana di bpjs ketenagakerjaan tak sesulit yang dibayangkan. Asal dapat mengikuti prosedur dana di bpjs ketenagakerjaan bisa segera cair. Biasanya para karyawan mencairkan bpjs ketenagakerjaan setelah pensiun memutuskan mundur dari perusahaan atau karena di phk. Sudah berhenti bekerja phk resign.
Seperti yang sudah diulas dalam artikel sebelumnya bila kamu masih bekerja sudah resign atau di phk kamu bisa melakukan pencairan jht jaminan hari tua bpjs ketenagakerjaan asal memenuhi persyaratan. Perbedaannya bila sudah tidak bekerja resign atau phk kamu bisa mencairkan saldo bpjs sebesar 100. Dokumen persyaratan untuk mencairkan bpjs ketenagakerjaan. Hanya memiliki kesempatan 1 kali pencairan saja sisanya dicairkan setelah peserta tidak lagi bekerja di perusahaan tersebut.
Berikut cara mengurus bpjs ketenagakerjaan saat resign berdasarkan ketiga kondisi yang telah disebutkan. Ada syarat syarat yang harus dipenuhi oleh peserta bpjs ketenagakerjaan sebelum mencairkan dana. Bisa dicairkan asalkan syarat dan ketentuan telah dipenuhi. Dan pada saat ini bapak tidak memiliki kartu bpjs yang masih aktif untuk informasi lebih lanjut silakan hubungi call center bpjs ketenagakerjaan di 1500 910 semoga jawaban kami dapat bermanfaat.
Syarat pencairan bpjs ketika masih dalam keadaan bekerja. Untuk peserta yang sudah berhenti bekerja saldo jht bisa dicairkan 100 setelah menunggu selama satu bulan sejak keluar dari pekerjaan meskipun usia kepesertaan kurang dari 10 tahun. Bagi pekerja yang masih bekerja pencairan jht bpjs ketenagakerjaan bisa dicairkan sebesar 10 dan 30. Peserta harus melampirkan kartu jamsostek bpjs ketenagakerjaan.
Dana jht yang bisa dicairkan hanya sebesar 30 dari saldo jika digunakan untuk keperluan rumah atau 10 dari saldo jika digunakan untuk keperluan lainnya. Tentu program yang dimiliki bpjs ini sangat berguna bagi pekerja maupun pihak pemberi kerja itu sendiri karena ada proteksi dari pemerintah. Tidak hanya untuk urusan kesehatan bpjs ketenagakerjaan ini juga memiliki kelebihan di mana uang gaji peserta yang terpotong pada saat bekerja bisa dicairkan. Seperti paklaring dan kartu bpjs yang wajib harus ada.
Syarat untuk pencairan 100 persen. Untuk informasi lebih lanjut silakan hubungi call center bpjs ketenagakerjaan di 1500 910 semoga jawaban kami dapat bermanfaat.